
El proyecto, nacido en México, busca integrar investigación, educación, liderazgo humanista y bienestar para responder a los desafíos de un mundo cada vez más tecnológico.
México / España, septiembre de 2026.— Durante décadas, la educación superior se ha concentrado en preparar profesionales para dirigir empresas, gestionar recursos, innovar y competir. El Dr. Ignacio Bonasa Alzuria plantea ahora una pregunta distinta: ¿puede la educación ayudar también a las personas a vivir, trabajar y liderar mejor?
De esta inquietud surge la Universidad de la Felicidad y del Bienestar, un proyecto impulsado desde México con vocación iberoamericana que busca convertir el bienestar humano en un campo de conocimiento, investigación, formación y transformación social y organizacional.
Bonasa, presidente y fundador de la institución, ha desarrollado una trayectoria vinculada a la dirección empresarial y financiera, el emprendimiento, la educación, la investigación, la escritura y el liderazgo. Su experiencia le ha permitido observar las organizaciones desde dos perspectivas: la necesidad de alcanzar resultados y la importancia de cuidar a las personas que hacen posibles esos resultados.
> “Hemos aprendido a formar profesionales extraordinarios. El gran reto es que el conocimiento nos ayude también a formar mejores seres humanos”.
Más allá de las recetas para ser feliz
La Universidad de la Felicidad y del Bienestar pretende diferenciarse de los enfoques que reducen la felicidad a fórmulas, consejos o experiencias pasajeras.
La propuesta de Bonasa parte de una visión multidimensional del bienestar, en la que disciplinas como la psicología, la educación, el liderazgo, las ciencias sociales, el comportamiento organizacional, las relaciones humanas, el propósito y la economía del bienestar puedan dialogar.
El objetivo es desarrollar programas de formación, investigación y divulgación que permitan comprender mejor los factores que favorecen el desarrollo humano y trasladar ese conocimiento a personas, organizaciones e instituciones.
> “No quiero una universidad que enseñe recetas para ser feliz. Quiero una universidad que investigue, eduque y ayude a crear las condiciones para vivir, trabajar y liderar mejor”.
Liderazgo humanista y aprendizaje a través del arte
Uno de los elementos que distingue la trayectoria profesional de Bonasa es su apuesta por el Aprendizaje por el Arte, una metodología que utiliza disciplinas como el teatro, la música, la literatura y la creatividad para desarrollar competencias relacionadas con el liderazgo, la comunicación, la empatía y el autoconocimiento.
Esta filosofía también se vincula con el concepto “Transformar con Alma”, expresión que resume su visión de combinar innovación, tecnología y eficiencia con humanidad, propósito, valores y sentido.
Como presidente y socio fundador de Liderarte Factoría de Talento, Bonasa ha trabajado en una concepción de la formación basada no solo en la transmisión de conocimientos, sino también en la experiencia.
El bienestar como parte de la estrategia empresarial
La experiencia de Bonasa en el mundo empresarial también explica el papel que las organizaciones ocupan dentro del nuevo proyecto.
Estrés, agotamiento, desconexión emocional, pérdida de propósito y deterioro de las relaciones laborales son algunos de los fenómenos que han obligado a replantear la manera en que las empresas entienden el bienestar de sus colaboradores.
Para el fundador de la Universidad, el bienestar no puede limitarse a actividades aisladas dentro de las organizaciones, sino que debe formar parte de la cultura, el liderazgo y la propia manera de diseñar el trabajo.
> “No podemos hablar de bienestar alrededor de una cultura que continúa generando sufrimiento. El bienestar tiene que entrar en la forma de liderar, decidir, relacionarnos y trabajar”.
México como punto de partida e Iberoamérica como horizonte
Aunque el proyecto nace en México, su visión trasciende las fronteras de ese país. Bonasa plantea construir puentes entre México, España y América Latina, promoviendo alianzas, programas, investigaciones, encuentros y comunidades de conocimiento.
La intención es contribuir a una conversación iberoamericana sobre bienestar, educación y liderazgo, aprovechando los vínculos culturales y lingüísticos que conectan a millones de personas en ambos lados del Atlántico.
La Universidad aspira así a convertirse progresivamente en un espacio de encuentro para investigadores, docentes, empresarios, directivos, profesionales, instituciones y organizaciones interesadas en el desarrollo humano.
Tecnología, inteligencia artificial y el futuro del trabajo
El nacimiento de esta iniciativa coincide con una transformación profunda en el mundo laboral y educativo impulsada por la inteligencia artificial y la automatización.
Para Bonasa, este escenario no disminuye la importancia de las capacidades humanas; por el contrario, las hace más relevantes.
Empatía, creatividad, criterio, propósito, capacidad de relacionarse, liderazgo y bienestar adquieren un nuevo valor en un contexto en el que las tecnologías pueden asumir una parte cada vez mayor de las tareas técnicas.
> “Cuanta más inteligencia artificial tengamos a nuestro alrededor, más importante será desarrollar aquello que nos hace profundamente humanos”.
La pregunta, desde esta perspectiva, no es solamente qué podrán hacer las personas en el futuro, sino también qué tipo de personas y sociedades se quiere construir mientras avanza la tecnología.
Una apuesta por el conocimiento y la transformación
La Universidad de la Felicidad y del Bienestar representa para Bonasa una nueva etapa profesional y, al mismo tiempo, una apuesta de largo plazo.
Su propósito es que la institución trascienda la figura de su fundador y pueda convertirse en una comunidad dedicada a generar conocimiento, promover nuevas conversaciones y contribuir a transformar la manera en que las personas aprenden, trabajan y lideran.
Más que prometer felicidad, la iniciativa propone estudiarla, comprender sus determinantes y contribuir a generar mejores condiciones para el bienestar individual y colectivo.
En ese sentido, la pregunta que da origen al proyecto permanece abierta: ¿puede la educación ayudarnos no solo a ser mejores profesionales, sino también a vivir mejor?
La Universidad de la Felicidad y del Bienestar busca convertir esa pregunta en un campo de investigación, formación y acción con una mirada puesta en el futuro de Iberoamérica.
Universidad de la Felicidad y del Bienestar
Presidente y Fundador: Dr. Ignacio Bonasa Alzuria
Origen: México




